Wat is het?
MEI-Mentaal is een psychologische beoordeling van een ziekmelding en kan met een zeer korte looptijd ingezet worden om zicht te krijgen op de oorzaak, beloop, behandeltraject en prognose van de klacht(en). Hiermee kan een verzuimdossier in een vroeg stadium proactief behandeld of bijgestuurd worden.
Wat is het?
De werkwijze die MEIgroep hanteert voor MEI-Mentaal is:
- Telefonisch de procedure uitleggen aan de medewerker
- Versturen van een machtiging aan medewerker
- Nadat de machtiging getekend is ontvangen wordt er een (telefonisch) consult bij een psycholoog ingezet
- Nadat de terugkoppeling van de psycholoog is ontvangen wordt er een rapportage verstrekt. Dit betreft een lekenrapportage voor de casemanager/ werkgever en indien gewenst een medische rapportage voor de bedrijfsarts.
Wat zijn de voordelen?
MEI-Mentaal wordt uitgevoerd door een psycholoog. Deze is gewend aan het herkennen van onderliggende psychische problematiek en het beoordelen van en adviseren over het te volgen behandelplan. Met de uitkomst van MEI-Mentaal heeft de bedrijfsarts een onderbouwing voor de eigen anamnese en kan zo gerichter adviseren. Veel mentale beperkingen worden te laat of onvoldoende gediagnosticeerd waardoor verzuimtrajecten langer duren. Met MEI–Mentaal kan er direct gehandeld worden.